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谁理你的梦想

_3 杨乔(当代)
  我其实心里有一点心虚、害怕,担心他们因为我要求过高而不雇用我,但是我还是尽量保持镇定地回答:“对,你们有很多资深员工,但是你们整个团队,没有人可以说中文,我可以大胆地说,你在苏黎世找不到同时精通繁体中文和简体中文,而且还会方言,并具有法律和工商管理专业知识的人,我有自信我就是你们需要的人才。”
  最后,我得到了我想都没想过的年薪。百万年薪,这个数目对我的精神意义远大于它带给我的实质意义,我知道自己不比任何一个欧洲人差,我还确信自己拥有其他人无可取代的优势,我值得得到同等的待遇,一个从台湾来的年轻女孩,一样可以拥有无限宽广的国际舞台。
  之后,我没有辜负自己与公司的期待,我表现得很好,由于我的起薪比较高,在加薪和奖金方面,我丝毫不逊色于其他瑞士或欧洲来的同事们。工作上不断巩固的自信与高报酬成为良性循环,让我在国际职场上自在遨翔。
  高学费所买不到的价值—国际经验大于MBA
  从2003年离开台北到今天,因为当初那个想要看看这个世界的梦想,促使我的脚步不曾停歇,回头看我的足迹,遍布三大洲、五大洋,全球超过六十多个城市。很多故事,已经不知从何说起,静下心来往回看,真觉得不可思议。
第28节:走自己的路,拥有百万年薪(4)
  2005年的全球青年领袖计划带我走遍世界,那段环球旅程更让我的人生有了意想不到的变化,而我最大的收获,一是更加坚定地相信自己,相信自己的选择,并以感恩的心情度过每一天;二是拥有课堂上得不到的独特经历,磨炼并获得许多不同的能力。
  在瑞士的第一年,学业快要结束的时候,我开始申请瑞士的工作,那个时候的我没有读过MBA(MasterofBusinessAdministration,工商管理硕士)。这个学历似乎已经成为想进入跨国企业工作的必备条件之一,但当时的我,手上没有这张通行证,不过在应征工作的时候,我打败了许多拥有MBA文凭的对手,成功被录取。
  我想除了我不服输、不放弃又豁达的性格特质外,最吸引企业主的是我特殊的国际经验。我是生长在中国台湾的孩子,但后来我选择到中国大陆读书,随后又参加了全球青年领袖计划这样的国际文化教育交流项目,这些特殊的求学经历让人好奇,而环球游学与实习之旅更是令人惊讶的亮点。
  不管是世界旅程还是中国大陆生活与学习的经验,都成为我大于MBA学历的个人资产,让我在这个全球化的世界中有能力与自信去面对不同的挑战,也让企业主相信我的适应能力、工作能力和潜在能力。
  很多人说我运气很好,我从来不去否认,我确实遇到很多帮助我的人,但是我深深地相信,创造好运比等待好运降临更重要。这么多年来走的每一步所获得的,都是我选择过、争取过和奋斗过得来的,没有什么是天上掉下来的礼物,或是别人直接给我的。我紧握与珍惜每一个来之不易的机会,我感谢每一个帮助过我的人!
  追求“看看世界”的梦想,我放弃、承受了很多,异乡的孤寂、与亲人的分离、外人的歧视与不解,以及生活上、文化上的种种困境。这些曾经让我感到无助与痛苦的经历,让我在最短的时间内成长,养成独立自主的能力,以及勇于面对困难的态度。这些,我想绝对大大超过一个MBA文凭对我的影响。
  拥有别人,拿不走的能力,受益无穷
  到瑞士读书、工作之后,我时常帮要到亚洲工作和生活的朋友、同事上一些文化课。说帮他们上课太正式了,其实就是跟他们讲讲中国台湾和大陆、日本或是东亚的实际情况,还有我的生活和旅游经验,并教他们一些简单的中文和一些生活须知,我非常愿意帮助他们,更为有更多的人要了解亚洲各国的文化而感到高兴。
  没想到,有一天谷歌在瑞士总部一个单位的负责人,以高薪邀请我教他中文和亚洲文化。当时我的确很高兴、很心动,但是,我想我应该要学我不会的和不足的,不能只沉浸在自己熟悉的领域当中,所以我选择继续原来的工作,没有接受他的工作邀请。
  在教别人的过程中,我必须了解更多、更深入,才能回答各种问题,这也促使我不断学习。除了关注亚洲各国的发展和国际关系,我开始学日文,所谓教学相长,我想我得到的比我的朋友和同事更多,我的能力和优势不断地在成长。
  就像李欣频在《十四堂人生创意课》中所说的:“因为别人认的是你的专业、你的风格、你的名字,即使有一天你没有工作了,别人仍然认可你的能力,到时候你想转换哪个跑道都不难,这就是拿不走的身份,因为专业能力永远跟着你走……”当拥有别人拿不走的能力的时候,真的是受益无穷,并能给你带来意想不到的惊喜和开拓出不同的路。
第29节:走自己的路,拥有百万年薪(5)
  很多人一定在想,骗人啦!怎么可能会有所谓文化咨询之类的工作,而且还是高薪。世界之大,无奇不有,不但有这样的工作,还有专门提供这样服务的跨国企业,里面的工作人员,都是某一个文化领域的专家,对于某一个国家的语言、社会、商业环境、投资状况等都有很深入的了解与研究。在欧洲,这样的公司很发达,为客户提供很多不同的服务。
  我很感谢我的瑞士友人Bettina告诉我这种在瑞士的薪水文化,如果没有她告诉我,我就会像有些其他亚洲国家来的高级资深工程师一样,薪水都不如新进来的瑞士助理,吃了亏都不知道。这就是文化差异对个人权益造成损失的严重性之一。
  对于想要进军亚洲的欧洲公司来说,如何处理各种文化问题是非常重要的,文化展现在各个领域,可能是对风俗的不了解而得罪了合作伙伴,也可能是对投资环境不熟悉而不知如何管理,或是因法律上的差异而造成权益受侵害,因为文化上的问题而导致公司受损失的故事比比皆是。
  美国政治学家暨哈佛大学教授萨缪尔?亨廷顿提出的“文明冲突论”,以世界的角度来探讨文明之间的冲突及其对世界局势的影响。深入了解自身的文化,让它变成一种能力,就更能帮助自己昂首阔步于国际舞台。
  继续做梦,继续浪漫
  从2008年起,股票暴跌、各大公司大裁员和经济走下坡的新闻不断,在这个不安定的时代,有一份有保障的工作和一份稳定的收入已经不是一件容易的事,出国进修、环游世界……这些本来就不容易达成的事,似乎彻底成为遥不可及的梦。身处这样的时代,有一个问题一直在我脑海中打转,我们是不是会慢慢走向一个不能做梦的年代?
  我觉得在这个不稳定的年代,最可怕的不是经济上的失落,而是人们信心的幻灭。虽然整个世界都在面对高失业率,但是这应该不是最可怕的,我们面对的是失业,是经济数字的下滑,而不是战争,不是生命的丧失,我相信在这样的困境里,我们仍拥有继续做梦的力量。
  丰厚的奖学金不仅让我完成了将近半年的环球旅程,更让我有机会与54名来自26个国家的老师与同学一起学习、一起体验不同文化、一起做小区服务、一起哭、一起笑、一起走过北美、亚、欧三大洲,十个国家,二十六个城市。
  这次旅行的广度遍及全球,而这些从世界各地来的老师和同学加深了这趟旅行的深度。他们打开我用心看世界的大门,与他们一起在他乡学习、服务与游历,让我反思我生长的中国台湾。他们让我了解,自身的文化底蕴加上虚心学习而建构的世界观是成为世界公民不可或缺的要素,而他们带给我的感动,是我一生的财富。
  在瑞士工作,当时所在的团队有11个人,每一个人都来自不同的国家,成长于不同的文化圈,说不同的语言,学的是不同的专业,每个人都有很强的能力,我从他们身上学习到不同的工作方式和沟通技巧。我常常到不同的国家出差,“看看世界”的梦想成为工作的一部分,也融入了我的日常生活中。
  我相信,即便是在经济不景气的年代,还是有实现梦想的空间与可能,或许路要绕得更多,不过加上创意与自信,终究会达成梦想。梦想与现实之间,可能多数人会屈服于后者,可是我真的深深地感受到选择梦想的代价或许很大,但是换来的是没有遗憾的生活,这真的很棒!
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