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《五分钟看透人心:九型人格使用手册》

_5 佚名(现代)
激发要点
让2号感觉自己伟大;在可能的范围内尽量温暖2号的心;注重一对一的沟通;帮助2号提升自我价值;2号害怕当众出丑,给2号足够的时间及资料去学习新事物;2号害怕冲突,向2号保证冲突不会影响别人对他的好感
时间管理
2号的时间不属于自己
解放方案:防止2号越帮越忙,让他们明白他们付出的未必是别人需要的;提醒2号有时要袖手旁观,给予别人成长机会;鼓励2号先做好自己的工作;提醒2号不要将人家的问题都往肩上扛
达成共识
2号要面子,让2号有台阶下
九型人格使用手册 第一部分 第三章 2号——帮助者(9)
常见问题
扮演牺牲者,事事个人化
解救办法:不让2号承担太多责任,帮助2号分清事与人
2号的情感生活与适配号码
2号追求真爱。作为2号的伴侣,你如果经常夸他,经常温暖他的心,经常做一些让他很舒心的事,他就会死心塌地地爱你。2号很爱面子,你必须要给足他面子,比如当众说“你真好”,“你真有爱心”……
2号和1号在情感生活上都特别保守:一是谈恋爱、结婚都比较晚;二是感情很专一。我周围好多的1号和2号都是这样的。在一般情况下,人一到30岁就很少对爱情还抱有某种幻想,男女都一样,但我身边的几个2号,到30岁了还在说找不到有感觉的人。其实,他们为人很随和、很温和,各方面也都很好,可就是被婚姻拒之门外。2号是爱情的动物,一辈子忠于爱情,事业、钱财对他来说都不重要,但没有爱情是不行的。因此,很多2号“剩”了下来,你问他要找什么样的人,他总是说没要求,其实这“没要求”就是有要求,他要求的是很玄妙的感觉。
2号找伴侣的基础是真爱,他不在意你的家庭背景,不在意你的穷富,长相可能在意一点,但也不是最在意的,他最在意的是你对他用心是否真诚。那些在小说、电影、电视里出现的为了爱情无视双方各方面的巨大差异而坚持走在一起的主角,很多都是2号。
2号喜欢动之以情,如果你追求2号,就算他不喜欢你,但只要你对他真心真情,久而久之,你就会成功。用死缠烂打的方式追求1号、2号、6号是最容易成功的,因为他们属于顺从组。但用这种方法对3号、7号、8号能不能奏效就很难说了,因为他们属于有思想的。追求3号,你得让他感觉有利可图。追求7号,你得好玩、帅气、漂亮、说话幽默。《水浒传》中的英雄都是大碗喝酒、大块吃肉、大秤分金银,他们就是7号女人喜欢的类型。追求8号,你得有他看重的某些特质。
2号女人很居家,是可以相濡以沫,拿真心换真心,长久过日子的人。她如果不专一了,那只有一个原因,就是你伤了她的心。心被伤透了,她才会找下一个码头。2号很喜欢谈恋爱,而且很认真,在感情上很容易回不过神来。一般来说,2号偏1号的人感情非常专一,而2号偏3号的人就有点不专一了。
当然,2号婚姻的稳定性得视2号的伴侣而定。2号很痴情,如果2号的婚姻不稳定了,2号一般是被伤的那一个。
对于自己心仪的人,2号会根据对方的要求来塑造自己,完全忽视自我。但这只是第一阶段,一旦关系稳定下来,2号内心的自我会苏醒过来,他会要求摆脱这种依赖性的束缚。这时,他有可能会做一些令伴侣失望的事情。
对于2号来说,7号同样是极有魅力的类型。2号和7号只要目标一致的话,也是能够长久幸福相处的。2号希望自己能够帮助7号发挥他的潜能,愿意与7号结盟,并相信他们俩的计划能够完美完成。在时政、娱乐休闲上,他们也容易达成共识。他们还经常会结伴而行,是一对令人羡慕的楷模夫妻。
九型人格使用手册 第二部分 第四章 3号——促动者(1)
3号的特征
3号是促动者,指的是推动事情发生的人,把事情做成的人,所以3号在意的是事。虽然2号、3号和4号都是用心做人,但2号在意的是人, 4号在意的是感受。
3号的基本恐惧是没有成就,不被认可。如果骂3号一事无成,他就会很受伤。3号的价值体现在鲜花、掌声、头衔和光环上面,体现在荣誉和成就上面。3号的基本欲望是被大家接受。如果3号有了成就,大家一定要给予他掌声,这样他才会感觉好;如果大家都不知情,他感觉就不太舒服了。
深圳是一个有着最多3号性格人物的城市,3号喜欢深圳就是因为它是一个容易快速成功的城市。当然,现在这种状况也有了一些改变。
3号打电话对朋友说他买车了,朋友说知道了,知道了还不行,3号会开着车跑到朋友家楼下,然后再打电话给朋友,让朋友来看他的新车。
3号比1号和2号麻烦。2号说我有爱就行了,1号说我是对的就行了,3号不仅要成功,而且还要得到大家的敬仰,因为他是重视名利的人。那么名和利,3号更重视哪个?如果让3号二选一的话,3号肯定会选名。当然,如果名和利能够兼得,自然最好。
记得我在深圳上培训课时碰到一个搞装修的3号。我问他:“你做过什么有名的工程?”他说:“你知道北京的某某楼是谁装修的吗?”我说:“你啊?”他说:“是啊。”我问:“赚了多少钱?”他说:“这你就别管了。”只要有名,哪怕一分钱没赚,3号也会干的。
3号是实用主义者,特别在意人前的形象,虽然在家仪表可能不太整齐,但一出家门一定很光鲜。3号喜欢让人看到自己好的一面,喜欢出风头。有一次做培训刚好碰上一个女3号,她说:“我的老公是做健美的,结婚时,新婚典礼一完,我就对老公说,快,把衣服脱了,给我们摆个pose。因为人很多,老公不太好意思,满脸通红,就是不愿意脱。后来我一急就把外套脱了,用瘦瘦的身板摆了一个很经典的健美姿势,把众人都乐翻了。”
顺境中的3号简直就是天皇巨星,特有魅力。3号口才很好。某产品是3号的公司生产的,你问他:“这种产品怎么样?”他说:“这是目前最好的产品。”过了一周,3号的公司又有了另一批产品,你问:“这种怎么样?”他说:“这是最棒的。”你说:“我上周买的那种你也说是最好的。”他会说:“上周的那种是最好的,这种则是超级好的。”
3号特别有激情,喜欢跟人打成一片。3号的目标感很强。如果你说3号有野心,3号会不太舒服,但如果把“野心”换成“远大理想”,3号就会说“本来就是”。3号乐观,喜欢往好的方面看。
3号喜欢学习。只要符合他目标的东西他都会学,所以每天他都会很忙。对3号来说,家就像客栈,大部分3号都是工作狂,除了那些已经实现个人成就的之外。
逆境中的3号为达到目的会不择手段。另外,3号投机性强。当然,他会“灵活”替换。3号还自私自利,喜欢说谎。3号也许会反驳:“没有,长这么大我从来没有说过谎。”其实这就是一个最大的谎言,谁没有说过谎啊。
对待感情,3号是压抑的,这与1号相似,但又不同于1号。3号是用工作来压抑感情,1号是“一刀切”,否定麻痹自己。3号是用心做人的人,很重视情感关系,喜欢用工作、成就来掩盖痛苦。所以,3号在有成就的时候不代表他没有痛苦,只不过他觉得自己有成就了,别人就会更爱他。
九型人格使用手册 第二部分 第四章 3号——促动者(2)
3号愿意“跟随大队”,但他的跟随是有条件的。比如3号跟1号约好一起冲,1号答应了。等遇到困难的时候,1号还在那冲,可一回头却发现3号不见了。3号经常这样不守规则,喜欢走捷径。他心里想,谁像你那么笨。
3号的动作很快,手势很大,行动能力很强。当然,逆境中的3号有可能什么都不干。3号看人时目光直接,刻意不表露感受。他的这一点在自由市场砍价时非常实用,你开价1000元,3号目光死死地盯着你,直接砍成300。如果成交了,他的表情还好像是给你面子一样,心中的兴奋丝毫没有表露。所以,很多的谈判专家都是3号。
3号的讲话方式夸张,喜欢讲笑话。不过,3号不会随意讲笑话,他讲笑话一般都是抱有某种目的的,也就是说有需要、有目的他才讲,不需要的时候他是不会讲的。7号也喜欢讲笑话,但7号不像3号那样有目的性,7号是信口就讲,觉得好玩就讲。3号的声音很大,声线不尖不沉,非常有魅力。
3号喜欢多元化的工作环境,越好玩、越有创意对他来说就越好。策划是3号的强项,3号还可以做指挥者,有时做执行者也不错。3号喜欢有挑战的工作。一个单位如果没有挑战,3号肯定待不久就会炒老板鱿鱼。1号不会轻易炒老板鱿鱼;2号是看感觉,如果单位冲突不断,他也会走;3号则是看单位有没有什么可以学的,有没有发展的空间,如果没有,他就会跳槽。3号喜欢跳槽,喜欢挑战,对他来说,越少规矩越好。3号为了成功会不择手段,喜欢支配别人,竞争心超强,没竞争就没兴趣,在哪儿都喜欢争上游,喜欢做第一。如果你欣赏3号这点的话,3号会用他的创意和想象力给你带来财富。
3号经常说“可以”。虽然2号也会说“可以”,但是语气很柔和,3号的语气完全不同,坚定有力。
逆境中的3号属于躁郁型性格,很急躁,急于成功,需要大量的注意力。如果做不了有成就的事,他可能会做一些不好的事情来吸引大家的注意力。有时3号会用一些微不足道的成就来自欺欺人,因为他害怕没成就。对3号来说什么是价值?3号说:市场上流行什么价值,我就是什么价值。这使他有时显得太过肤浅、太过现实。
当一个人大红大紫的时候,他身边围着的肯定大多是3号;而当一个人不红了,门可罗雀的时候,他身边围着的肯定大多是4号和6号,当然也可能有7号,但肯定没有3号。3号还会为自己找借口:我是忙事业,不是说他不红了我就不理他了。
3号在逆境中会高度戒备,怕没面子。2号、3号、4号都是用心做人,特要面子。2号付出爱心给别人,是为了让别人看到他是有爱心的,是伟大的;3号做出成就,是为了让别人看到他是了不起的;4号是为了让别人知道他是最有品味的、最独特的。
3号的警钟是将一些外在财物等同于成就,比如车、房,等等。如果他没成就,他就会觉得自己没价值,因此会躲起来不见人。
基本恐惧没有成就,一事无成
基本欲望感觉有价值,被接受
对自己的要求
如果我成功,而且受别人敬仰,我就OK了
特质
重视名利,实用主义者;注意形象;把最好的一面给人看,喜欢出风头
顺境(有成就时)
充满自信和活力,有魅力,受欢迎,积极追求,自我增进,有强烈的目标感,有野心
九型人格使用手册 第二部分 第四章 3号——促动者(3)
逆境(一事无成时)
为达到目的会不择手段,投机性强,自私自利,说谎
处理感情的方法
压抑,令自己忙碌;以成就掩盖痛苦;虽然愿意“跟大队”,但是经常不守规则,喜欢走快捷方式
身体语言
动作快,变化多,大手势;面部表情:目光直接,刻意不表露感受;讲话方式/语调:夸张,喜欢讲笑话,大声,声线不尖不沉
常用语
可以,没问题,保证,绝对,最,顶,超
工作环境
多元化,好玩,有创意,有挑战性,规则越少越好,有人欣赏自己的热忱、创意及想象力
不能处理逆境时出现的特征
躁郁型性格:
需要大量注意力,虚荣,急功近利,为求成功不择手段,喜欢支配,竞争心极强,自欺欺人,认同“流行”价值及市场导向,肤浅,过度注重外表,现实,高度戒备,情绪易波动
3号警钟
将个人价值等同于外在成就,以事业成就标榜个人,把奖状、房子、车子、文凭等视为地位的象征物;失败=没有价值=没用
汤姆?克鲁斯(Tom Cruise),1962年7月3日出生,好莱坞影星。克鲁斯无疑是21世纪好莱坞人人崇拜的典范:不满40岁他就跻身于2000万美元俱乐部;拥有自己的制片公司;由他主演的影片曾掀起一波波的票房狂潮。在他身上有3号的许多特质,比如追求名利、爱出风头,等等。
我是3号吗
3号是促动者。他最在意的是事情能否成功。对他来说,过程是无关紧要的,重要的是结果,所以有时他会为了追求某种结果而不择手段。
通过3号的自我描述,我们将会对3号有形象的了解。那么问问自己:我是3号吗?
3号自我描述
我天生是个谈判专家。无论是商业谈判还是在自由市场砍价,只要我认准的目标就一定会达成。有一次我跟客户谈一个项目,虽然客户已经给我们让了很多的利润,我觉得还可以让更多,于是装作面无表情,甚至很失望,没兴趣干下去的样,最后客户急了,以低于市场一半的价格成交了,我心里美极了,可是自始至终都没让他看出我的本意。我觉得长这么大就没有什么事可以难倒我!我非常有野心,我设定要超越的人都是现在社会上最厉害的人!
我小的时候就经常得到家人的表扬,我童年时有一张带着军帽照的照片,其他的小朋友都没有,为此我骄傲了很多年!还有一次我在中学的运动会上获得200米的冠军,站在领奖台上有几百人看着我,我太开心了!心想我要不断努力,付出比别人多10倍的努力,获得更多的成就,让我的父母家人,甚至我的朋友、邻居等所有人都为我自豪!
我最喜欢做明星,梦想有一天可以站在万人体育场里接受嘉奖!说真话,这种感觉的人生能有一次也算没白活!鲜花、掌声越多越好!人越多,我越有劲。我人生所有的努力都是为了成功,想有更多人崇拜我。所以,我不会放过任何一个可以成功的机会。有时候,为了能成功我也违心做一些自己不愿意做的事情,不过那都不重要,都是人生的一个过程,等成功了以后,一切都烟消云散了!留下的都是那些美好的东西!
每天出门之前我一定要在镜子前多逗留一会儿,人的形象对于成功是很重要的,家里的卫生干净不干净都无所谓,反正别人看不见,而自己没有激情、没有自信就很难见人了!我的衣柜里有很多衣服,几乎都是最好的品牌,而且都是职业装,每件差不多都花了我几个月的工资,不过没关系,这些衣服是成功者必备的,所有的投资会在站在炫目的舞台那一刻全部回报给我!
九型人格使用手册 第二部分 第四章 3号——促动者(4)
我爱学习,看不起一事无成的人。只要一有时间我就会去学习一些提升自己竞争力的东西,我非常喜欢比赛,喜欢有挑战的生活和工作,我也做过销售,前几年房地产热的时候,我曾经有几个月获得我们项目的销售冠军,那时侯我有很多客户跟我关系都很好,现在不做了把他们大部分人都忘了!只有个别的我认为将来会有求于他的还保留着,我的座右铭是:没有失败,只有放弃!
我觉得我特别善于演戏,只要我想接近的人,一定能创造出机会,有一次我为了找一个领导办事,特意跟他报名参加一个班,成了同学。后来事办完了,我跟他就很少联系了,最近听说他退休了,也很想看看他,可是我太忙了!真的很难抽出时间!我的电话号码本里的朋友没事我是很少联系的,我觉得他们也很忙!
3号的辨认
学员A………………………………………………………………………
“我觉得3号的特征95%都符合我。我觉得就算没有爱也要有事业。女人只有经济独立了,人格才能独立。我们家的女性就我出来工作,其他的都在家做全职太太,她们很多都被自己的丈夫看不起。我认为如果我没有成就,一事无成的话,活着也就没有价值了。3号的基本欲望也挺符合我的,我觉得如果自己成功了,家人就会很喜欢我,很爱我。我在顺境、逆境中的表现也和3号很像,一旦遇到困难的事情,不管用什么方法,绞尽脑汁也要做到。”
这是一位很干练的女性,语速很快。她知道什么是自己最需要的,也知道如何解决困难,是一位很典型的3号。3号就是这样,干脆果断,清楚自己的位置。显然,她不需要我帮她解惑。
学员B………………………………………………………………………
“实际上,我的6号得分比3号高,而3号的基本恐惧和基本欲望都符合我,但我行动不是很快。”他的话刚一出口,我就明白了,这是一个非典型的3号。
我们将逆境中的3号称为“发霉3”,实际上我们中国的文化也特别盛产“发霉3”。3号本来是一个有着张扬本性的类型,可父母们总教育孩子不要出风头,这样就压抑了3号的发展,所以3号总是很难活出自我来。逆境中3号会有一些9号的特征,变得拖拖拉拉的。所以,当3号没有表现出3号的特征时,一般是遇到了逆境。我冲他点点头:“这些都没关系。”
受到我的鼓励,他又接着说道:“3号的常用语我也会用,不过很少会打包票,有时虽然心里也是这样想的,但嘴巴肯定不会这么说。”
这是自然的,3号之所以没有说出口,完全是因为生活环境的压制。我要帮助他挖掘出最本真的自我来:“喜不喜欢在一个环境里做第一名?”
“喜欢。”他不假思索地高声回答,“我本来在一个事业单位工作,3年之后,我觉得能发挥的都发挥了,能施展的也都施展了,没什么发展前途,所以就辞职自己创业了。我害怕自己年龄越来越大,而钱却越来越少;担心自己还没有给老婆孩子幸福就挂了。我喜欢别人说我厉害,喜欢收到朋友的礼物,喜欢吃生日蛋糕时的感觉。”
他的话中明显透露出3号的特征。吃生日蛋糕时,别人都围着过生日的他,这正是3号追求的感觉。我直奔主题:“3号的基本欲望和基本恐惧符不符合你?”
“符合我。”他沉吟了片刻后接着说,“但逆境的时候不太像我,我不会不择手段地去做某件事,也不会说谎。”
九型人格使用手册 第二部分 第四章 3号——促动者(5)
这是因为逆境中的3号会像9号一样,遇事容易逃避,于是我追问道:“有时是不是干脆就不干啦?”
“对。”他重重地点了一下头。
很显然,这是在环境的层层压制下的一位“发霉3”。
学员C………………………………………………………………………
“在我身上,3号的特征有50%。我很害怕一事无成,但我认为权力比成就更重要,没有权力的话就算有事业也不行。”他的声音很洪亮,语气也非常肯定。
顺境中的3号和8号都有这样的特征,他属于哪个号码?我想让他对“权力”这样的词有相对更为具体的描述,以此来确定他内心的真实追求。
“权力指的是什么?就是别人完全听你的?”我问道。
“对,完全听我的,我要完全控制。”他的回答很强势。
“如果企业中有一个比你更厉害、更霸气的,你会怎么办?”
面对困难的处理办法也是分辨3号和8号的标准之一。相对而言,3号会采取简单易行的办法,而8号则会采取一劳永逸的办法。
“干掉他。”他右手用力地向下一挥,回答非常有力。
“真的?”我故意带着几分不相信的目光望向他。
他显然对我的反应不满意,于是以事实说话:“真的。我们新增了一个分公司,是一个股东的妻子在负责。近期这个公司情况很糟糕,我发现所有的问题都跟这个股东的妻子有关。前天晚上开股东会时,我就想方设法要干掉她,踢她出局。”
这样的强势作风偏向8号,为了证明我的推断,我又问道:“假设你成功了,但没有人知道,行不行?”3号追求的是鲜花、掌声和闪光灯,有了成绩没人知道可不行。
“即使没有人知道,但有权力就可以了。其实我给自己的定位是在幕后做权力的主人,做到说话能真正算数。”他的回答还是毫不犹豫的。
显然,他不是3号。他要的虽然是低调的,却是实实在在的权力,而不是3号那样张扬的、浮华的夸赞。
学员D………………………………………………………………………
“我不知道自己3号的特质是不是被环境逼迫出来的。几年以前在做这套测试题的时候,我2号的得分特别高。这次虽然我2号的分数也很高,但当中原老师您分析2号的时候,我觉得自己不太像2号了,而3号的基本欲望和基本恐惧倒是跟我基本吻合,我不知道基本欲望和基本恐惧是不是后天……”
“不是,是天生的。”我打断了她的话,“这一点我们早就说明了。”
她顿了一下,接着说:“我最喜悦的事情是我爱的人能够认可我的成绩和我所取得的成就;我最恐惧的事情是我爱的人不爱我。小时候跟其他小朋友一起玩时,我总是领头之一。现在在工作中,我也总是愿意做布道者,把远景描述给其他人,让其他人跟着我一起奋斗。我老公经常说我是天生的管理者,有超强的执行力。但也有一些地方和3号不太像,比如3号喜欢接近大红大紫的人,而我觉得这样特别没有气节,我是不会这样做的。”
这位女士显然对自己各方面都有着很高的要求,所以她才不能忍受3号的一些不好的特征。这些其实都只是枝叶,判别一个人的性格号码,关键还是基本恐惧和基本欲望:“3号的基本欲望和基本恐惧是你的吗?”
“80%符合吧。我特别崇拜英雄,骨子里是有英雄情节的。像奥巴马、马云这样的人物,他们的风采令我震撼,我十分希望自己能活出他们的这种风采。在工作中,我也参加过许多公益活动,比如助学、助教,等等。我富有同情心,特别受不了弱小者的眼神和泪水。当他们有困难的时候,我一定会伸出双手去帮助他们。我不知道这些能不能说明我就是3号。”
九型人格使用手册 第二部分 第四章 3号——促动者(6)
英雄情节,3号当然会有;同情弱小者,一个善良的人,无论是几号,都会有这种感情。这些外在的表现只是枝叶。从她的叙述中,我得到的信息是:她应该是用心生活那一组的。也就是说,她属于2号、3号、4号这一组的。她到底属于这一组中的哪个号码?在意人的是2号,在意事的是3号,在意自己感受的是4号。
我继续问道:“爱、成就、独特,你觉得哪个最重要?”
“这3个应该都是我的关键词。”她避开了我让她排序的本意。
“那你平常更在意人、更在意事,还是更在意自己的感受?”我接着问。
“这个……”她思索片刻,无助地望着我,“我分不清。”
“在一群人中你会争第一吗?”我问道。
“小时候会,并且挺强烈的,但现在不会了。”她很快地说。
“为什么?”我追问道。
“因为觉得没什么意义。”她淡淡地说道。
“这是不是因为你的价值观有了改变,不再想做张扬的第一,而是要做低调的第一呢?”我要搞清楚她所谓的“没意义”背后的意思。
“哦,也是。”她莞尔一笑。
看来,她还是想做第一的,还是3号的表现,只不过因为环境的变化和社会经验的增加变张扬为内敛了,但骨子里还是鲜活的3号。
我是哪个层次的3号
每种性格,在不同的阶段,你的素质、勇气、自信等会让你活出不同的人生境界。根据你核心号码的分数就可以看出你活在哪个层次。
层次3号得分
层次3号得分
层次3号得分
130-32
226-29
322-25
418-21
515-17
611-14
77-10
84-6
91-3
层次特性详细描述
1
自我引导、货真价实
不再将自我形象建立在别人的评价之上,找到真正的认同,能够自我接受、自我坦诚
2
适应力强、受人仰慕
了解他人的需求并努力迎合,以提升自己在别人心中的价值及地位;自我形象:能干、出众
3
有目标感、自我改善
通过自我提升来改善自我形象,能干、自信及坚持,表现出色,沟通技巧卓越,成为别人的模范,对人有启发的作用
4
向成功迈进
恐惧被人超越而前功尽弃,因此加倍努力,不断鞭策自己,使自己得以突出
5
自觉、走捷径
担心得不到别人的重视而努力营造最佳形象;有野心,但又自我怀疑;希望被人仰慕;不能处理亲密关系
6
自我夸大
认为除非有极大成就,否则不会被认同,所以常夸大自身的成就;喜欢与人竞争;以趾高气扬来掩饰自己的不足
7
缺乏原则、欺世瞒人
失败使3号害怕成为别人心目中的骗子,为了自我挽救不惜自欺欺人;大话连篇,而内心感觉既空虚又沮丧
8
欺诈、机会主义
不想让别人知道自己糟糕的情况而想尽方法掩饰,为引起别人的注意而编织谎言
9
不择手段
认为自己无法赢取重要人物的认同而不再尝试掌控自己的愤怒;向心中的折磨者复仇,同归于尽
透视3号上司
3号上司常说:只许成功,不许失败。3号上司非常积极、正面,追求成果。3号上司很乐观,总是阳光灿烂。7号上司也是这样,令人充满希望。3号上司是变色龙,见人说人话,见鬼说鬼话,认为事比人重要。但换个角度来看问题的话,也可以说这是3号上司社交很厉害,能够左右逢源。
3号最适合有竞争的、有进取的工作环境,不喜欢很平淡、一潭死水的工作环境,所以3号经常炒老板的鱿鱼。
九型人格使用手册 第二部分 第四章 3号——促动者(7)
3号上司的管理方式是:不要阻止我前进。清朝士兵兵服胸前绣了一个“勇”字,3号就是这样,特别有冲劲,目标感特别强。3号管理者在成果感和方向感方面都是很强的,在营销方面也是特别厉害的。如果你的公司招销售的话,多招几个3号,肯定会把整个销售额给拉上去。
3号上司不好的地方就是为了成功有时会不择手段,让身边的人尝尽人间冷暖。什么叫人间冷暖?比如你要是做得好,3号上司就会跟你说:兄弟啊,有事你吱声,我一定给你支持。可如果他不需要你了,你上班跟他打招呼,他却当你是透明人,以前称兄道弟时的热情全没了。这样的冷暖差异巨大,所以在3号上司的手下工作会经常有被3号上司利用的感觉。
座右铭只许成功,不许失败
典型冲突点
让别人觉得被利用了
优点
正面形象,追求成果,令人充满希望
缺点
变色龙,虚假,认为事重于人
最适宜工作环境
有竞争,有进取
不适宜工作环境
平静,只讲不做
管理方式
不要阻止我前进
令人舒服的地方
有冲劲,目标感强
令人不安的地方
为了成功不择手段,使身边的人尝尽人间冷暖
怎样管理3号员工
管理3号员工主要应从以下几方面入手:
第一,如何跟3号员工沟通。跟3号员工沟通,我们要注意3点。首先,3号喜欢权威人士,他喜欢与有本事、有才华、有能力的人共事。其次,3号只愿意完成个人的目标。你对3号说:“我们单位如果完成了这个任务,就完成了一个伟大的使命……”3号会打断你的话,问道:“那我从中能得到什么?”所以,你干脆一步到位,让3号清楚他完成任务后能得到什么。另外,3号虽然行动力强,但容易忽略品质,你应该找一些1号、6号来监督他。大家一起做项目,越到最后,3号越怕大家抢他的成绩,于是拼命干,以致把自己累得半死。你应该让3号明白:大的成绩要靠众人一起努力,而不是一个人就能干出来的。
第二,如何激发3号员工。如果你对3号说:“这件事需要经过5个步骤才能拿到结果。”3号立刻就不耐烦了,说:“你干吧,我不干了,太麻烦了。”如果你对3号说:“这件事虽然需要经过5个步骤,但我已经帮你扫除了所有障碍。”这时3号就会说:“放心吧,看我的。”
3号喜欢迅速采取行动,而且特别喜欢得到别人的赞许和表扬。3号这个月干得很好,你把3号叫到办公室里表扬了一番,3号出来之后肯定会自我宣传一番:“老板表扬我了。” 3号很喜欢鲜花、掌声,如果你想给3号足够的动力,不妨召开一个员工大会,让3号站到讲台上来,给他鲜花和掌声。这时3号会说:“老板,你就是让我走路去巴黎我也去。”
3号最在意别人的看法。我有一次跟一个3号的同事一起外出。3号穿得西装革履,走路时不小心摔了一跤,他赶紧爬起来,第一句话就是:“有没有人看到?”
3号遇到逆境时也需要人性化的关怀。虽然3号在顺境的时候不太在意别人的感受,但是他有2号和4号的翅膀,属于情感这一组的。3号往往是用成就来掩饰痛苦,当他没有成就的时候,内心的脆弱就会浮现。
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