- 作者：贺伦（现代）大小：101KB 语言：中文 更新时间：2012-04-03
静坐心理学
- 中国的静坐传统历史悠久。那么，中国人为什么对挪威式的静坐法感兴趣呢?原因可能在于雅肯的教学以现代思想和深层心理学为基础，学雅肯静坐的人不需要特别的信仰或形而上学的观念，就可...
- 作者：爱德华·德·波诺（英国）大小：139KB 语言： 更新时间：2012-04-03
六顶思考帽
- 六顶思维帽的目的是避免思维混杂，按这种方式，思考者在某一个时间里就可以只按照一种模式思考——而不是在某一时刻做全部的事。对此最好的类比是彩色印图。每一种颜色被印刷上去，最后它们...
- 作者：Paul Gilbert（英）大小：288KB 语言：中文 更新时间：2012-04-03
走出抑郁
- 当你的情绪陷入低潮，被抑郁所控制不能自拔时，遵循本书提供的科学步骤，你将迅速从抑郁的漩涡中摆脱出来，使生命重新焕发活力，再现人生光彩。 本书从以下三方面指导你完全走出抑郁...
- 作者：房龙（美）大小：693KB 语言：中文 更新时间：2012-03-31
人类的故事
- 大陆唯一授权版本，耶鲁大学历史教授续写至21世纪人类的故事。本书荣获首届纽伯瑞文学奖。 1988年，三联书店首次出版房龙作品《人类的故事》，在中国掀起了不小的房龙热。我们是谁？我们...
- 作者：冯梦龙（明）大小：1.68M 语言：中文 更新时间：2012-03-30
智囊
- 《智囊》是一部从先秦到明代智慧故事的总集，全书分上智、明智、察智、胆智、术智、捷智、语智、兵智、闺智、杂智十部二十八卷。无论是政治家高瞻远瞩，治国平天下，还是军事家运筹帷幄...
- 作者：詹姆斯·C·柯林斯（美）大小：505KB 语言：中文 更新时间：2012-03-29
基业长青
- 这不是一本描写能力卓越、高瞻远瞩的领导人的 书。也与高瞻远瞩的产品概念、高瞻远瞩的产品或高瞻远瞩的市场分析无关。也不谈拥有某种公司展望。本书所谈的问题更为重要、长久和真实。...
- 作者：弗里蒙特·卡斯特（美）大小：2.90M 语言：中文 更新时间：2012-03-29
系统方法与权变方法
- 《组织与管理：系统方法与权变方法》及作者简介 美国著名的管理学家弗里蒙特·卡斯特是西方管理理论中系统管理理论与权变管理理论的重要代表人物。 系统理论学派是指将企业作为一个有机...
- 作者：约翰·科特（美）大小：430KB 语言：中文 更新时间：2012-03-29
总经理
- 《总经理》一书脱稿后，我们更能体会到科特教授(美)在治学上严谨的科学态度和求实精神，这实际上是我们每一位做学术研究的同志都应该具有的基本素质。 80年代，科特教授已经是一位美国企业...
- 作者：亨利.明茨伯格（加拿大）大小：514KB 语言：中文 更新时间：2012-03-29
经理工作的性质
- 经理作为一个组织的正式首长，要负责对下属进行激励和引导，包括对下属中的雇用、训练、评价、报酬、提升、表扬、批评、干预以至开除，组织的调子通常是由 经理来确定的，而企业的是否成功...
- 作者：哈罗德·孔茨（美）大小：30KB 语言：中文 更新时间：2012-03-29
再论管理理论的丛林介绍
- 《再论管理理论的丛林》是当代最著名的管理学家之一哈罗德·孔茨所著的一套管理学专业书籍。在《西方管理经典》中这样评价道值得一提的是，面对每一次重大变革，管理学中都留下了他们的精品...
- 作者：弗雷德里克·赫茨伯格（美）大小：21KB 语言：中文 更新时间：2012-03-29
再论如何激励员工
- 弗雷德里克赫茨伯格在20世纪50年代和60年代研究员工激励因素时，发现了一个仍然使管理人员既感兴趣又感困惑的现象：让员工在工作中感到满意并受到激励的事物与让他们感到不满意的事物不属于...
- 作者：斯坦利·西肖尔（美）大小：6KB 语言：中文 更新时间：2012-03-29
组织效能评价标准介绍
- 斯坦利·E·西肖尔是美国当代的经济学家和社会心理学家，担任过多年的人事主管与管理顾问职位，被称为现代管理学的大师之一。他的学术研究跨越了许多领域，在企业管理方面，他从社会心理学方...
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